tag:blogger.com,1999:blog-6725004779294702804.post7796773833587787918..comments2022-04-08T19:52:37.620+08:00Comments on 7 ELEVEN MALAYSIA STAFF UNION: 5 Reasons Why You Need to Find Another JobBarisan Bertindak 7Elevenhttp://www.blogger.com/profile/05359983581431966972noreply@blogger.comBlogger6125tag:blogger.com,1999:blog-6725004779294702804.post-74822778601268509902008-05-12T16:11:00.000+08:002008-05-12T16:11:00.000+08:00yess..aku stuju sgt dgn anonymous..bila kt nak bua...yess..aku stuju sgt dgn anonymous..<BR/>bila kt nak buat union nih?bt je kat mana2, wlaupun aku ni jauh, aku snggup turun...Unknownhttps://www.blogger.com/profile/00059569270992111648noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-6725004779294702804.post-9693315899116439212008-05-12T01:27:00.000+08:002008-05-12T01:27:00.000+08:00aku faham..management memang dari dulu lagi jadika...aku faham..<BR/><BR/>management memang dari dulu lagi jadikan FM&Sm ni macam robot...<BR/><BR/>selagi ada kuah kari dan husin onn,<BR/>kita akan dijadikan kambing hitam dan akan dilayan macam 'ni' lah.. <BR/><BR/>odit tinggi, sales jatuh semua salah ops (SM&FM terutamanya).. orang lain mana bertanggungjawab!! padahal dorang sepatutnya tanya kita apa yang boleh dibantu!! ini asyik menyusahkan kita adelah!!!<BR/><BR/>ahh!!... aku percaya selagi orang atasan yang sama!!.. 7e takkan berubah!!.. walaupun dah 24tahun 7e kat malaysia ni.. bebudak ops akan diTINDAS!! bonus & gaji... budak ops dapat setengah dan ada yang tak dapat lansung!! dept lain dapat bonus full!! dan increment melamapau dari budak ops. kita ni dapat just 50 hinggit je buat ape?!! <BR/><BR/>bila kita nak buat union ni?? in-house union pun ok.. untuk bebudak ops je.. janji ada union beb!! aku tak kesah kene buang pun.. janji kita semua dah berusaha !!! kalau dibuangpun.. tempat lain banyak!! guardian/watson/carrefour/tesco/parkson/metrojaya/giant/cold storage &etc masih nak pakai ramai orang yang bagus mcm kita ni...<BR/><BR/>mari semua FM&SM BERSATU!!! kita buat UNION bagi membela nasib kita semua dari terus di tindas!!! AYUH KAWAN2!!Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-6725004779294702804.post-3484909747148654892008-05-08T23:13:00.000+08:002008-05-08T23:13:00.000+08:00Kerja .. kerja nak diikutkan dah kali keberapa aku...Kerja .. kerja nak diikutkan dah kali keberapa aku jumpin2 kerja <BR/><BR/>dari retail ke account ke retail ke entertainment ke retail semua..<BR/><BR/>bebanan kerja makin tinggi dah le makin byk kerja edp dept dah langsai.. kerja diorang roll out ke stor yang kena pihak management stor.. <BR/><BR/>e-log menjadi kita makin lalok.. <BR/>fokus fokus.. hamtar gi team builder kat mana pun tetap sama.. semangat tapi lama2 malap.. apa x nye.. obligation to comply to company.. <BR/><BR/>baca balik awawreness form.. dah macam kerja kontrak.. "boleh dipindahkan ke mana2 saja ikut kehendak syarikat" tu perlu di ubah<BR/><BR/>kepada<BR/><BR/>boleh membuat kerja mana2 department dalam syarikat.. <BR/><BR/>kitalah data entry clerk, kitalah maintenance yang dok picit2 equipment atleast berfungsi tunggu freshmaker.. kitalah alam flora yang kena memastikan kebersihan setiap masa.. kitalah yang memberi perfect 10 "quality, affordability and convenience"<BR/><BR/>nak tujukan balik moto "quality, affordability and convenience" ni pada upper people<BR/><BR/>quality - inikah kualiti yang mampu diberi oleh pihak syarikat kepada pekerja<BR/><BR/>affordability - kemampuan apa lagi yang diperlukan oleh syarikat utk atleast revise salary untuk staf2 nya<BR/><BR/>convenience - mudahkah urusan kita sbgai staf jika keadaan terus begini..<BR/><BR/>sambil dgr lagu mungkin nannti peterpan<BR/><BR/>adakah mungkin nanti, pihak atasan terpaksa menggajikan pekerja nepal, myanmar dan sebagainya bagi memenuhi konsep perfect 10 mereka...Lurzahshttps://www.blogger.com/profile/12756192478017511875noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-6725004779294702804.post-90384874390133367942008-05-08T20:45:00.000+08:002008-05-08T20:45:00.000+08:00betul.. aku pun nak bukak stall beger kat depan 7e...betul.. aku pun nak bukak stall beger kat depan 7e ni.. <BR/><BR/>setakat keje kat 7e ni semua aku boleh buat beb. ape je aku tak penah buat? semua penah beb. tapi aku tgk org kat HQ tu buat bodo je! yang dia nampak.. aku punya salah..<BR/><BR/>apapun.. aku rasa 7e boleh bukak berapa banyak stor pun dia nak.. tapi berjaya kah maintain n jaga kebajikan semua staf?? ini pun dah kelam kabut... budak EDP berhenti reramai.. budak HR&payroll tunggu masa je lagi tu... lepas ni kita nantikan dept mana lak yang keluar..<BR/><BR/>kalau macam ni keadaan nya... memang semua orang dalam malaysia ni pandang 7e sebagai batu loncatan je lah... <BR/><BR/>kenape aku raa macam aku sorang je yang care pasal company ni? WHATEVER!Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-6725004779294702804.post-85766920777857144222008-05-08T11:02:00.000+08:002008-05-08T11:02:00.000+08:00aku baru je pk nak buat patime jual nasik lemak de...aku baru je pk nak buat patime jual nasik lemak depan 7e...heheheUnknownhttps://www.blogger.com/profile/00059569270992111648noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-6725004779294702804.post-33855120014744318522008-05-07T16:20:00.000+08:002008-05-07T16:20:00.000+08:00aku rasa betullah... kalau company tak naikkan gaj...aku rasa betullah... kalau company tak naikkan gaji.. baik aku cari part time... jual beger pun beger lah! janji duit halal. <BR/><BR/>apapun aku rasa barisan bertindak memang bertindak rasional!Anonymousnoreply@blogger.com